Victory with Friends….2006 Worldcup Germany.

축구연구
1.경기인연금과 지도자연금 기금조성과 운영방안
2.기술위원회 위원위촉은 모든 경기기능을 두루 포함하자.
-감독의 출신포지션에 따라 팀은 특정한 장점과 단점등도 갖게되는 점을 고려해서 이것을 보완하고
-우선 포지션을
스트라이커.윙포드.공격형미드필더.수비형미드필더.수비수(중앙.좌우).골키퍼.심판.의 6대기능으로 나눠서 골고루
-다음 계보를
국내파.유럽파.남미파.아프리카파.기타파로 나눠서 두루 포함시키게 하자.
3.트레이너 자격부여-인력 풀 만들고- 활용하자.
-여건이 되는 선수는 코치부터 시작하는 지도자 연수과정으로
-그렇지않다면 지도자 연수과정에 들어서기전에 트레이너로서 활동할 수 있는 자격을 주고 일정기간을 활동하고
나면 코치로 활동할 수 있는 자격을 주자.
* 모든 프로팀과 클럽팀과 실업팀과 대학팀과 고교이하 학원팀이나 유소년팀에서 의무적이거나 권장사항으로
우수선수경력의 트레이너를 활용하는 것이 가능하게하자
* 트레이너 인증자격을 주고 인력풀로 관리하며 요청과 추천과 본인 희망에 따라 소속팀을 일정한 시기에 정한다.
-자원봉사는 자유롭게 할 수 있다.
* 고교이상 학력자에 한해서 일정한 평가와 심사를 거쳐 자격을 주며 활동연령은 만 19세~만 36세(?)까지로 한다.
-검정고시 가능.
* 보수체계는 별도 연구
* 포지션 별 전문화관리하되 추천사항으로 선수경력중 경기경험 포지션도 관리
* 기타등등……..연구는 계속되니까………..